Вопросы-ответы

Вопрос: Кому необходимо обучаться и с какой периодичностью проходит обучение по электробезопасности?

В соответствии с правилами ПТЭЭП и ПТБ для персонала, обслуживающего и (или) работающего с электроустановками предусмотрено обучение по ЭБ с присвоением соответствующей группы.

Очередная проверка знаний должна проводиться со следующей периодичностью:

  • Электротехнический персонал, непосредственно, обслуживающий действующие электроустановки или выполняющий в них наладочные, электромонтажные, ремонтные работы или профилактические испытания, а также персонал, оформляющий наряды, распоряжения, организующий эти работы - 1 раз в год;
  • Руководители и специалисты, не относящиеся к предыдущей группе и специалисты (инженеры) по охране труда, допущенные к инспектированию электроустановок - 1 раз в три года.

Вопрос: Кто на предприятии обязан проходить обучение по Охране труда?

Согласно российскому законодательству (Постановление Минтруда и Минобразования РФ №1/29 от 13.01.2003 г.) проходить проверку знаний и требований по охране труда обязаны все сотрудники предприятия, включая руководящий состав.

Цели обучения:

  • сокращение несчастных случаев на производстве;
  • снижение числа профзаболеваний;
  • сведение к минимуму угрозы безопасности жизни и здоровью персонала компании;
  • защита предприятия и его руководителей от административной или уголовной ответственности в случае возникновения внештатных ситуаций с персоналом.

Вопрос: Порядок обучения и проверки знаний требований охране труда.

Инструктаж на предприятии проводит руководитель или уполномоченное им лицо. Для проверки знаний по ОТ требуется создание аттестационной комиссии, включающей минимум 3-х человек, ранее прошедших обучение и успешно сдавших итоговый экзамен. Порядок обучения по ОТ также регламентирован Постановлением Минтруда и Минобразования РФ №1/29 от 13.01.2003 г.

Типы обучения:

  • Первичный инструктаж. Проводится в течение первых 30 рабочих дней с момента вступления сотрудника в должность.
  • Повторный.Организовывается не реже одного раза в 6 месяцев.
  • Целевой.Необходим перед выполнением работником разовых работ, проведении массовых мероприятий, ликвидации последствий аварий и т. д.
  • Внеплановый.Проводится в связи с изменениями в законодательстве, серьезным нарушением работником требований по ОТ, требованиями госорганов или руководства компании, после перерыва в работе свыше 30-60 календарных дней.

 

7 лет
Безупречной репутации
и успешной работы
51 370
Специалистов прошли обучение
в нашем Центре
более 200
Учебных программ подготовки
и повышения квалификации
Реквизиты
ОГРН 1141600001036
ИНН/КПП 1659135379/165901001
Юридический адрес/фактический адрес:
420059, РТ, г. Казань, ул. Павлюхина, 102а, офис 2

Отделение «БАНК ТАТАРСТАН»№8610
ПАО СБЕРБАНК КАЗАНЬ
К/сч:30101810600000000603
Р/ сч: №40703810462000000314
БИК банка 049205603

ОАО «АК БАРС» БАНК
К/сч: 30101810000000000805
Р/ сч: № 40703810445510000038
БИК банка 049205805

Есть вопросы?
Просто напишите нам

Среди наших клиентов
Билайн
Мегафон
Таттелеком
АО «ПО ЕлАЗ»
ТГК-16
ТАИФ-НК АЗС
Башнефть
Шешмаойл Альметьевск
Интермодальная транспортировка Камаз
ООО «Татинтек»
ООО «Газпром Трансгаз Казань»
ООО «Газпром сжиженный газ»
АО «АММОНИЙ»
МЕНДЕЛЕЕВСКАЗОТ
Марийский машиностроительный завод
ОАО Татспиртпром
Anadolu Efes
ООО «ТатАИСЭнерго»
ООО «ХАЙЕР ФРИДЖ РУС»
ООО «Эйдос-Робототехника»
МУП «СЛУЖБА ТЕХНИЧЕСКОГО НАДЗОРА»
Агрохолдинг красный восток
СКАТ